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一個團隊，不同聲音，共同超越

來源：家居百科時間：2024年06月12日 15:05

??來啦！來啦！6月11日，聚焦西卡文化與精神的全球慶典活動——Sika Day 西卡日如期而至！

??這是一個屬于西卡全球員工的盛大節(jié)日，更是體現(xiàn)西卡價值觀的文化盛典。全球各地的團隊同步開展形式多樣、內(nèi)容豐富的慶?；顒樱幪幯笠缰鴼g聲笑語。接下來，歡迎來到西卡建筑裝修材料·中國（以下簡稱：西卡BFM·中國），沉浸式體驗西卡日的快樂氛圍！

??西卡日，全球歡聚

西卡首席執(zhí)行官Mr. Thomas Hasler （左）

與西卡集團人事及合規(guī)負責人Ms. Raffaella Marzi（右）

??今年的西卡日主題為：一個團隊，不同聲音，共同超越。西卡首席執(zhí)行官Mr. Thomas Hasler 與西卡集團人事及合規(guī)負責人Ms. RaffaellaMarzi對這一主題進行了深刻解讀：

??“在2028年戰(zhàn)略中，我們把‘員工與企業(yè)文化’作為其中重要的支柱。公司會持續(xù)打造公開透明的溝通氛圍，向員工發(fā)出誠意的對話邀請，傾聽每一位員工的聲音。讓我們共同創(chuàng)造一個吸引的、包容的、有凝聚力的工作環(huán)境，努力塑造一種積極的員工體驗，給予西卡每一位員工強烈的歸屬感?！?/p>

西卡亞太區(qū)總裁、西卡集團執(zhí)委會成員Mr.Philippe Jost（左）

與西卡亞太區(qū)人力資源負責人 Frank Huang先生（右）

??西卡亞太區(qū)總裁、西卡集團執(zhí)委會成員Mr. Philippe Jost與西卡亞太區(qū)人力資源負責人Frank Huang先生共同分享了對西卡日獨特意義的理解。他們還表示：

??“經(jīng)歷了數(shù)次并購后，我們凝聚成一個比以往更強大的西卡團隊。西卡亞太區(qū)員工每日所展現(xiàn)的勤奮和執(zhí)著，是一份真切的鼓舞，也彰顯了西卡精神的內(nèi)涵。

??在西卡，每個聲音都至關(guān)重要。期待每一位員工勇敢發(fā)聲，攜手同心，為我們共同的未來貢獻力量?！?/p>

??西卡日，精彩紛呈

??在西卡BFM大家庭里，我們不僅是同事，更是親密無間的家人。我們把“多元與包容”理念嵌入企業(yè)文化中，從細微處關(guān)愛員工并鼓勵來自不同崗位的員工勇于表達自己的觀點和態(tài)度，讓大家快樂工作，歸屬感滿滿！來，聽聽大家怎么說的：

??“每一天上班，心都暖暖的”

??“福利好，團隊凝聚力強”

??“有回家的感覺”

??“同事熱情，工作氛圍好”

??我們相信兼容并包的多元化企業(yè)，更能煥發(fā)出意想不到的創(chuàng)造力，“不同聲音”是推動BFM團隊取得進步，變得更優(yōu)秀的重要動力。盡管我們來自不同的地方，卻擁有同一個夢想，那就是攜手并進，共同超越！

??本屆西卡日活動里，BFM特別邀請了經(jīng)銷商及員工代表暢談分享與BFM同發(fā)展、共成長的日常點滴。一個個正能量故事，以細膩筆觸展現(xiàn)出BFM·中國勇創(chuàng)新，拼韌勁的團隊面貌，深刻詮釋了“一個團隊，不同聲音，共同超越”的精神內(nèi)涵。

??西卡BFM·中國總裁徐英先生在活動總結(jié)時提到：”逆境下更需要我們將‘一個團隊，不同聲音，共同超越’淋漓盡致地表現(xiàn)出來。不同的聲音，才能迸發(fā)出創(chuàng)新，贏得市場，鍛造出更強的戰(zhàn)斗力。無論是上司對下屬、還是新老同事之間，都需要互相尊重，傾聽不一樣的聲音。面對當下的困難，我們要堅定信心，群策群力，再努力一點，一起攻堅克難，度過最艱難的時刻，迎接我們的勝利！”

??精彩紛呈的西卡日，仍在全球各地如火如荼地進行著。再次由衷地感謝每一位經(jīng)銷商、工匠師傅、員工的信任與支持。來自五湖四海的我們相聚于BFM·中國，不同的聲音構(gòu)成了悅耳和諧的交響樂章；團隊的力量讓我們相信，在一起，沒有什么是不可戰(zhàn)勝的。因為，WE LOVE SIKA！一起拼，一定贏！

網(wǎng)址: 一個團隊，不同聲音，共同超越 http://phxyyxgs.cn/newsview108219.html

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